九州・沖縄で独立・開業できるフランチャイズ一覧下限:万円/
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業界初！高齢者向け配食サービスのフランチャイズ『まごころ弁当』との業務提携により、顧客の相互紹介を可能に！また、医療保険を適用可能で利用者負担額は1回350円程度と低額。安価な負担で良いサービスが受けられることによりリピートと口コミを加速させ、マーケットも成長中。
1DKの場合なら1件あたり約2日間（室内クリーニング8時間・壁紙補修8時間程度）×月10件施工＝約70～100万程度の月収も可能。賃貸物件がある限り、安定需要が見込めます。顧客満足を得れば、退去の度に継続して受注が可能。常に顧客開拓に奔走する必要もなくなります。
もともとはヤマトのOB・OGの定年退職後事業として生まれたフレキシブルドライバーは、ご希望に合わせて無理のない案件請負が可能です。脱サラ・独立して最大限に稼ぐ方はもちろん、家業と両立して副業として頑張る方など、様々なライフスタイルで活躍可能！
ストレス社会の癒しを求める人が集まり、リラクゼーション市場は年々拡大中。とある調査では、2020年にはその市場規模は12兆円になると予想されています。このビッグマーケットで「MUU」の顧客リピート率は80％以上かつ新規顧客は月平均150~200人と、顧客数に困らないため、安定した売上が見込めます。
個別指導塾「個太郎」では、独立開業に向けて様々なプランを用意しています。 ～選べる独立開業スタイル～ ■独立前提契約社員制度：6ヶ月間勤務し、経験を積んでから独立開業 ■既存教室譲渡プラン：既に生徒がいる教室を引き継ぎ独立開業（首都圏限定） 経験を積んでノウハウを取得したり、既に生徒がいる状態で開業ができる上記プランを活用すれば、開業初期から収益を見込むことができます！
夫婦での独立が一般的なコンビニフランチャイズ。コンビニオーナーになりたくても、この条件が満たせず諦めてしまう人もいます。しかしミニストップには「一人でも開業したい！」という方のために、単身で開業可能な「インターン独立契約社員制度」があります。最長22週間のトレーニングで経験を積んでから独立できるので、経営や接客等に自信のないオーナーでも安心です。 ～ミニストップのインターン独立契約社員制度～ ■教育プログラム完備…しっかりとした教育プログラムで独立への不安を解消、オーナーとしてのスキルを身に着けることができます。 ■研修期間中の給与支給…経験を積みながら研修中も給料がもらえる独立資金を稼ぐことができるのでまさに一石二鳥！ さらに、新規加盟者は加盟金から100万円が免除されるので、開業資金の調達に自信がない方でも、独立が目指せます！
未経験者から始める サポート充実 定年なしの仕事 低資金で始める 社員から始める
お客様のお宅で行うお仕事が多いため店舗を構えたり、在庫を抱える必要がなく低コストでの開業が可能。また営業が苦手な方でも安心して開業できるように本部で営業開拓をしているので継続して高収益をを見込むことがきます。営業と施工を分けて人を雇うことでさらに収益アップも。
少子高齢化でも、学習塾市場は変わらず約1兆円を推移し、その上子供一人あたりの教育費は拡大傾向にあると言われています。 そんな中、「秀英iD予備校」では、全国430名以上の中から選ばれた人気講師による高クオリティ授業映像を提供し、講師にかかる人件費・研修費を更に削減！オーナー1人による塾経営も実現可能に。更に入試説明会・入試分析会等のサポートもあり、集客面でも期待できます。
開店前に、低投資好立地物件の情報収集を本部が徹底的にサポート。また、サイトのSEO対策などWeb集客ノウハウにより、営業努力負担を大幅軽減。研修で習得できる確かな施術スキルと接客力で月売上400万近くの優良店に育てることも可能です。
マッサージ希望者を本部が紹介する集客支援システムの利用も可能。顧客開拓は本部のサポートが得られます。またエリア保証制度により、同エリアで他加盟店と競合することもありません。業界未経験でも安心して開業可能です。
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