飲食店・宅配で独立・開業できるフランチャイズ一覧飲食・宅配
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『バーチャルレストラン』とは、実店舗とは別業態のメニューをデリバリーサービス上で提供する仕組みを整えたFC本部です。「スッキリ」や「Yahoo!ニュース」でも紹介されており、メディアでも注目を集めています。 ゴーストレストランとは異なり、『バーチャルレストラン』は実店舗をメインとしながらスキマ時間などを利用して異なるブランドの注文を受けられる点が特徴。例えばお客様が少ない時間帯にスイーツやドリンクのデリバリーを行うことができ、プラスαの売上を狙うこともできます！ また、コロナ禍の巣ごもり需要や外出自粛要請による影響もあり、フードデリバリーの需要は大幅に拡大中！市場も大きく伸びており、日本各地で「Uber Eats」「出前館」「foodpanda」など多くのフードデリバリーサービスが対応エリアを広げています。 「コロナ禍で売上が伸び悩んでいる」「無駄なく事業を増やしたい」という方は、『バーチャルレストラン』でデリバリー成功のノウハウを学びましょう！
今や日本の朝食にかかせなくなったパン。 気に入ったパンが見つかれば、毎日来店されたり、毎日同じパンを食べたり・・ そんなお客様の（毎日）に触れることができるビジネスです。
飲食店のデットスペースを活用し、新たな売上を創出。 簡素化されたオペレーションにより、1坪で月商150万円の売上を実現。 都内数店舗の直営店実績を参考に、手厚いサポートで対応いたします。
自信を持ってオススメします ■ 他のお粥屋さんとの差別化 他のお粥店がトッピングに特化する傾向にある中 店名に「風邪・胃腸炎の回復に 」を追加することで 当店は病床にいる人に照準を当て単なるヘルシー料理でなく回復料理に特化し 他店との住み分・全く異なるユーザーの獲得に成功しています
ザクッ！モチッ！揚げたてはもちろん、冷めてもおいしい秘密は 鳥取県ブランド米''星空舞''だから。 小麦粉、たまご不使用。グルテンフリー100%（特定原材料：乳） こだわりのオリジナル生地を米油で揚げています。 和三盆を使った定番のオリジナルシュガーやチョコをはじめ 最高級抹茶、季節限定フレーバーなどバラエティ豊かにご用意。 もちろん、地域の「お米」を使用して米粉チュロスも 作れます。
日本での店舗運営権はもちろん、加盟店を募集して日本でフランチャイズ事業を行うことができる権利が込みの案件です。単なるフランチャイズ加盟では収益は頭打ちとなりますが、当案件では本部として開発した加盟店からのロイヤリティや、中間材料マージンなどでの収益が入るため、実績次第で青天井です。海外フランチャイズの日本展開というと、ミスタードーナツなどが成功例として考えられますが、全く0の状態からそのブランドが日本で評価されるかどうかは分からない...ですが、当ブランドはすでに新大久保に出店しておりその月商は平均1100万ほど。更に当該店舗のロイヤリティは、案件進行時にはパートナー様に収益として還元される予定です。
固定ロイヤリティは月1万円のみ。高齢者や共働き世帯、おなかをすかせた運動部の男子高校生など、地域性を考慮したオリジナル商品も作れ、客層に応じて、営業時間や定休日も設定可能。ご自身のライフスタイル・こだわりにあわせたお店づくりを本部が全力サポート！
本部が「ほっともっと」の建物や設備全てを用意し、オーナーに貸し出すシステムにより、低資本・低リスクでスタートできます。売上実績のある直営店舗を引き継ぐため、設備や顧客・スタッフが揃った状態からスタートできます。さらに、調理から経営までイチからしっかり学べるので、未経験でも安心！ ロイヤリティは月額8万円固定のため、頑張りがそのまま収益アップに繋がります。
浜焼太郎の魅力はお客様自身が炙る「セルフクック方式」。調理人を多く必要とせず、ホール・キッチン兼任もできるので少人数でのオペレーションが可能で人件費を抑えやすいです。また、居抜き物件であれば内装工事単価が坪19万円～というローコストでの出店ができます。これは簡素な「海の家」を浜焼太郎内装コンセプトとすることでコストダウンを実現しています。セルフクック式と内装コンセプトが共に「ローコスト」に直結しており、お店を繁盛させればさせるほどより効果を発揮していきます！
未経験者から始める サポート充実 低資金で始める
らあめん花月嵐は「既存店引継ぎ開業プラン」と「新規店舗開業プラン」２つの開業プランを提供。特に「既存店引継ぎ開業プラン」は加盟者の70％以上が選択する安心型開業プランです。 ~「既存店引継ぎ開業プラン」の魅力~ ■売上・利益が確認できる 今までの売上実績、利益が見え、更にお客様を引継げることにも。顧客開拓ができている状態から開業できます。 ■実際の店舗が確認できる 事前に実際の店舗を見ることが可能。店舗の大きさや雰囲気を見て、納得して開業ができます。 ■アルバイトスタッフが引継げる 一から人材教育をする必要がないため、早期から、高い接客レベルでの運営が可能、教育時間とコストの節約になります。 ※引継ぎ店舗や引継ぎ時期によりアルバイトの引継ぎが出来ない場合もございます。 不採算店舗は引継ぎ店対象外。オーナーは長期的な経営を見据え、本部は評価の高い店舗増加によりブランド力アップを図ることができます。
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